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윤리경영

NHN은 윤리경영을 실천함으로써 구성원과 파트너사, 고객, 주주, 사회로부터 신뢰받는 회사를 만들어 갑니다.
구성원 모두가 지켜야 할 기업윤리규범을 제정해 운영하고 있으며,
윤리경영에 어긋난 행위를 예방, 점검하고 바로잡을 수 있는 프로세스를 구축하고 있습니다.

기업윤리규범

윤리경영을 위한 NHN의 책임과 가치판단의 기준을 기업윤리규범을 통해 규정하고 있습니다. NHN 전 구성원은 매년 기업윤리규범 실천에 대한 서약을 필수로 실시하며 기업윤리에 대한 인식과 실천 의지를 제고하고 있습니다.

NHN 임직원의 기본윤리
  • 임직원의 기본윤리

    정직과 성실이라는 기업윤리 신념을 바탕으로 겸손과 주인정신 등 회사의 핵심가치를 추구하고 지속적인 자기계발과
    공정한 업무수행을 합니다. 기본윤리 실천을 통해 임직원 상호간에 그리고 고객, 주주, 협력업체, 사회 등 다양한
    이해관계자로부터 신뢰받는 기업으로서의 명성을 추구합니다.

  • 고객에 대한 책임

    NHN(이하 ‘회사’라 합니다)은 고객이 원하는 가치를 경영활동의 최우선 판단기준으로 여기며, 고객이 만족할 수 있고
    도움이 되는 가치를 끊임없이 창출합니다. 고객에게 정직함으로써 고객으로부터 절대적인 신뢰를 받을 수 있도록
    노력하고, 고객의 의견에 항상 귀 기울입니다.

  • 주주에 대한 책임

    회사는 효율적이고 건실한 경영활동을 통해 정당하고 안정적인 이익을 실현함으로써 주주의 가치를 창출합니다.
    주주와의 신뢰를 유지하기 위하여 투명성을 제고하고 각종 경영정보를 적시에 제공합니다.

  • 협력업체와의 관계

    회사는 협력업체와의 모든 거래에 대하여 합리적인 거래조건을 보장하며, 장기적 관점에서 상생협력하는 생태계를
    함께 조성해 나갑니다. 공정한 거래질서를 유지하고 경쟁사와는 선의의 경쟁을 통해 시장의 발전을 함께 추구합니다.

  • 사회에 대한 책임

    회사는 기업시민으로서 지역사회의 법규 및 사회적 가치관을 존중하며 다양한 사회공헌 활동 등을 통해 사회적 책임을
    다합니다. 회사의 이익과 사회적 가치가 상충될 때는 사회적 가치를 우선적으로 고려합니다.

  • 임직원에 대한 책임

    회사는 모든 임직원의 사생활을 존중하며, 임직원의 창의적 사고가 최대한 발휘되도록 자율적인 기업문화와 최상의 근무 환경을 조성합니다. 모든 임직원을 능력과 성과에 따라 합리적으로 대우하며 공정한 기회를 제공합니다.

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기업윤리 활동

구성원 기업윤리 교육

NHN은 윤리경영 내재화를 위해 매년 전 구성원을 대상으로 기업윤리 교육을 진행하고 있습니다. 2020년부터 매년 하반기 기업윤리 교육을 실시하고 있으며, 신규 입사자 대상으로는 별도의 기업윤리 교육을 상시 진행하고 있습니다. 또한 매년 1회 법정의무교육인 성희롱 예방 교육, 장애인 인식 개선 교육을 실시해 인권 인식을 환기하고 있습니다.

기업윤리 교육 현황
구분 2019년 2020년 2021년
교육 시기 상시 10월 10월
교육 대상 임직원 수(명) 213 1,393 1,326
  • ※ 2019년 교육은 신규 입사자 대상으로만 진행
  • ※ 교육 대상자는 NHN 및 일부 계열회사를 통합하여 산정
기업윤리 상담 및 신고 제도

NHN은 구성원의 불공정한 업무 처리, 지위를 이용한 부당한 요구, 회사 자산의 유용, 회사 정보 유출, 기타 부정 및 비리 행위 등 대해 구성원뿐
아니라 외부 이해관계자도 상담과 신고를 할 수 있는 기업윤리상담센터를 운영하고 있습니다. 센터를 통해 접수된 건은 사내 조사 전담조직에서
독립적으로 사실 확인 및 정식 조사를 실시하며, 조사 결과에 따른 징계는 취업규칙 및 관련 규정을 바탕으로 진행됩니다. 내부 윤리규정을 위반한 사례에 대해서는 사안에 따라 경고에서 최고 해고까지의 징계 조치를 하고 있습니다. 2021년 기업윤리상담센터를 통해서는 총 14건의 상담 및
신고가 있었으며, 내부 절차에 따라 100% 처리를 완료했습니다. 조사 결과 윤리규정 위반으로 확정된 5건에 대해서는 징계 등 그에 상응하는
조치를 취했습니다.

기업윤리상담센터 운영 현황
구분 2019년 2020년 2021년
상담 및 신고 수(건) 7 4 14
윤리규정 위반 조치 수(건) 2 1 5

또한 기업윤리상담센터는 상담자 및 제보자 보호를 위해 상담자 보호 프로그램을 운영하고 있습니다. 보호 프로그램은 상담자 신분 보호 및
상담내용의 비밀보장, 상담자에 대한 불이익 및 차별금지, 상담자에 대한 보상 및 면책을 명시하고 있습니다.

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